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David Muñoz
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PROYECTO DE LEY PARA EL CONTROL DE LOS ERE DE CASTILLA LA MANCHA(Debate) PCE Empty PROYECTO DE LEY PARA EL CONTROL DE LOS ERE DE CASTILLA LA MANCHA(Debate) PCE

Sáb 21 Feb 2009 - 0:34
PROYECTO DE LEY PARA EL CONTROL DE LOS ERE DE CASTILLA LA MANCHA

Preambulo

Es objetivo de esta ley el luchar contra los EREs masivos que las empresas de Castilla la Mancha utilizan sobretodo en epoca de crisis economica para mejorar sus cuentas sin tener graves problemas economicos. Muchas empresas despiden a los trabajadores "que le sobran" para, teniendo ya beneficios, obtener mas beneficios aun o para utilizarlo como deslocalizacion hacia paises subdesarrollados. Con esta ley se pretende poner una barrera a dichas empresas y mirar por el trabajador en vez de por el empresario.

Articulo 1

Las empresas que soliciten un ERE deberan de cumplir los siguientes requisitos:

a) Llevar dos años seguidos de perdidas en el balance general anual.
b) Tener problemas de pago con acreedores o con sus propios trabajadores demostrados durante los ultimos 6 meses.
c) No haber tenido ningun tipo de ayuda de las administraciones publicas, ya sean ayudas directas estatales, autonomicas, regionales, locales, etc...durante toda su existencia como sociedad empresarial.
d) No disfrutar de ningun tipo de exencion fiscal en los ultimos 6 años.

Articulo 2

El ERE nunca podra afectar a mas del 40% de la plantilla total de trabajadores dependientes de la empresa.
Tampoco podra ser utilizado un ERE en una empresa subcontrata, asi como en empresas publicas, ya que estas disponen de capital social de las AAPP y deben velar por la mejora de las condiciones de vida de los ciudadanos.

Articulo 3

Para garantizar el cumplimiento de esta ley se creara la Oficina de Regulacion de los Despidos Masivos (ORDM) que se encargara de este cumplimiento a traves de 2.000 trabajadores publicos, que seran solicitados por la comunidad autonoma de C.La Mancha a traves del INEM promoviendo asi el empleo de obreros en estado de paro, ayudando a la economia familiar a la misma vez que se persigue el cumplimiento de la ley.
La ORDM estara formada por:

a)Un presidente, elegido por el gobierno de Castilla la Mancha
b)15 vocales, elegidos por el parlamento de Castilla la Mancha. Estos vocales deberan ser de todos los colores politicos y seran elegidos en orden de mayor a menor numero de escaños en el parlamento castellano-manchego
c)2.000 trabajadores, ya mencionados, encargados del cumplimiento de la ley

Articulo 4

Esta ley no es menoscabo para otras leyes similares que las administraciones estatal, local, provincial, etc.....quieran hacer del mismo estilo.
David Muñoz
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Sáb 21 Feb 2009 - 0:36
Que comienze el debate
Nicanor Aniorte
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Sáb 21 Feb 2009 - 10:19
Estoy A FAVOR de esta ley.
Debemos parar a las empresas que optan por iniciar un ERE para obtener más beneficios con las excusa de que se encuentran en época de crisis.
Jacinto Borreguero
Jacinto Borreguero
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Sáb 21 Feb 2009 - 13:45
Las empresas no deben poder aprovecharse de la coyuntura economica para despedir trabajadores sin causa justificada
Rodrigo Aznar
Rodrigo Aznar
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Dom 22 Feb 2009 - 23:45
El GPP está en contra de que el ERE sólo pueda afectar al 40% de los trabajadores. Pedimos el 60%.
Antonio Corpe
Antonio Corpe
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Mar 24 Feb 2009 - 15:40
nCe ve positiva la propuesta.
David Muñoz
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Miér 25 Feb 2009 - 21:12
Desde IR vemos con buens ojos la propuesta
David Muñoz
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Sáb 28 Feb 2009 - 20:56
Al no haber mas debate se pasa a votacion.
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